Pla estratègic 2021-2025

El paper de la infermeria és fonamental per a un hospital de referència com el nostre. Vall d’Hebron compta amb més de 3.000 professionals d’infermeria que fan una feina vital i són referents tant en cures infermeres com en recerca. La plantilla atén pacients de molta complexitat i, per aquest motiu, estem reforçant el paper del col·lectiu mitjançant estratègies d’apoderament del personal d’infermeria perquè esdevinguin perfils professionals encara més qualificats pel que fa a l’atenció al malalt.

Entre aquestes accions destaca la creació de la Unitat de Gestió de Professionals, que té la missió d’apropar la gestió assistencial a la gestió administrativa dels recursos humans; la millora de les condicions laborals del personal d’infermeria, que tenen l’objectiu de dignificar les condicions i fidelitzar la plantilla, i la nova formació específica d’infermeria, creada per formar perfils professionals que s’adeqüin a la complexitat dels processos assistencials que oferim als pacients. A més, estem immersos en la transformació del paper del personal i dels comandaments d’infermeria cap a un nou model que aprofita molt més el valor assistencial dels professionals i en què la innovació i la recerca són molt més presents.