Tradicionalment el personal d’infermeria era contractat per la Direcció de Recursos Humans, però la planificació professional anava a càrrec de la Direcció d’Infermeria. Aquesta bicefàlia, afegida a la mobilitat provocada pel moviment intern i a la contractació de poca durada, provocava que la plantilla fos canviant i poc fidelitzada, no integrada ni adaptada als equips i a les necessitats assistencials. Per solucionar aquesta situació, hem creat la Unitat de Gestió de Professionals, que vol unificar les tasques de contractació de personal i la planificació dels professionals.
Fem el nou Vall d'Hebron amb tu
Pla estratègic 2021-2025
Creació de la Unitat de Gestió de Professionals
La Unitat de Gestió de Professionals conjunta vol apropar la gestió assistencial a la gestió administrativa dels recursos humans, fent-la més eficient i més propera al professional, coneixent millor les habilitats i coneixements dels professionals per tal d’ubicar-los als llocs més adients segons les seves competències. D’aquesta manera es vol dotar les unitats assistencials dels professionals d’infermeria més qualificats i preparats, orientats sempre a donar el millor servei al pacient.
Aquesta acció pertany a aquests Reptes
Repte #2
Potenciar professionals